求职者想要在一个绿色的雇主

今天的员工正在寻找的不仅仅是“绿色”的薪水。新一代的求职者预计从雇主的角度来看。

员工希望增长机会:年轻人总是想开始与增长机会的职业道路,以及有关“绿色工作”机会更是成倍地增长。员工想要的区别:aMonsterTRACK研究州,80%的“年轻专业人士”感兴趣的职业,使对环境产生积极的影响,和92%更愿意在一个公司工作,是“绿色”,对环境友好,或者有一些一般性的生态意识。员工寻求节能雇主:根据一项新的民调显示,美国抵押贷款机构网络(MLN), 94%的美国人更喜欢工作在一个建筑设计节能和生态声音,识别LEED认证从美国绿色建筑委员会作为一个共同的标准。点击这里继续阅读。

地球上三分之一的树木,针叶林是最大的陆地生物圈和环绕全球。其巨大的氧气生产从字面上改变了大气和刷新。正是这种不断更新,形成了针叶林公司的愿景推动类似的商业世界的变化。泰加林公司您的业务寻求成为“氧气”。

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